یزدفردا: داستان پر فراز و فرود حقوق های حقوق بگيران آنقدر پيچيدگی دارد كه خود دولتمردان هم بعضا از گشودن گره های اين كلاف سردرگم عاجزند.

موضوع بسيار مهم عدالت و عدالت اجتماعی از بزرگترين دغدغه هايی است كه تمامی مسئولين و دولتمردان همواره در شعارهای خود بويژه در زمان تبليغات انتخاباتی از آن ياد می كنند اما چيزی كه در عمل اتفاق می افتد بی عدالتی های محرزی است كه تمامی اقشار جامعه بويژه حقوق بگيران مستقيما آنرا لمس نموده و با آن مواجهند.

از طرفی با توجه به اينكه جامعه حقوق بگير كشور بخش عمده ای از نيروی كار جامعه را شامل می شوند اقتصاد و معيشت قسمت عمده ای از جمعيت كشور با اين موضوع ارتباط پيدا می كند كه در صورت رسيدن به عدالت در زمينه پرداخت حقوق حقوق بگيران تا حدود زيادی شعار زيبای عدالت تحقق پيدا خواهد كرد.

اما موضوع ديگری كه حقوق بگيران علی الخصوص كارگران زحمتكش با آن مواجهند پرداخت هايی غير از حقوق است نظير عيدی آخر سال كه بعضا نقيصه ها وحتی ظلم های آشكاری در آن مشاهده می شود كه با هيچ عقل سليمی قابل توجيه نيست.

متاسفانه در سال جاری عليرغم اينكه كمتر از يک ماه و نيم ديگر تا آخر سال مانده اما هنوز ميزان دقيق عيدی مشخص نيست و هر روز اخبار و شايعات ضد و نقيض فراوانی در اين رابطه به گوش می رسد.

از طرفی موضوع درخور تاملی كه بسيار جالب و البته عجيب است اينكه قسمت عمده ای از قشر زحمتكش كارگر با قراردادهای كارگری كه بخش عظيمی از نيروی كار جامعه را تشكيل داده و گردش چرخهای اقتصاد و صنعت به همت فكر و بازوی آنان ميسر می شود در طول كل سال با عنوان كارگر شناخته شده و از بسياری مزايای كارمندی محرومند، اما آخر سال كه می شود از آنجاييكه طبق قانون ميزان عيدی كارگران بايد دو برار كارمندان باشد اين عزيزان را كارمند می شناسند! و ميزان عيدی را نصف آنچه حق قانونيشان است پرداخت می كنند.

اين را ديگر كجای دلمان بگذاريم، آيا تحقق عدالت و شعارهای زيبای عدالت محوری اينچنين است؟!
محسن اختياری

• نویسنده : محسن اختياري
• منبع خبر : خبرگزاری فردا